用雙腳丈量青春，方知年華的可貴。都說礦山工作苦，但總會有一批又一批懷抱人生志向的年輕人奔赴礦山、扎根礦山，用他們的智慧和汗水鋪就礦山改革發展之路。老廠分公司竹葉山坑副坑長王永高就是一位靠苦干實干，一步一個腳印成長起來的年輕采礦工程師。他成熟穩重、不怕吃苦，他愛崗敬業、善于鉆研，他傳道受業、毫不保留，他的青春與礦山為伴，他的韶華因礦山而多彩。

王永高，男，現年39歲，中共黨員，2003年畢業于昆明冶金高等專科學校資源工程系，同年7月來到原云錫股份采選分公司工作，歷任工區副區長、生產股副股長、生技術部副主任等。2016年礦山選廠一體化改革后，他來到云錫股份老廠分公司竹葉山坑工作，任副坑長，先后被評為老廠分公司優秀管理干部、質量管理小組活動優秀推進者，參與組織實施的科技項目《推進老廠分公司生產系統優化，實現效益最大化》《老廠分公司礦山井下采空區排查與治理方案研究》《13^-4-1#礦體達產技術攻關研究》分別榮獲老廠分公司科技進步一等獎、二等獎、三等獎。

勤勤懇懇 敢于擔當

踏進礦山工作十五年來，他都兢兢業業，任勞任怨，不計名利得失，顧全大局，服從安排，出色地完成了各項工作任務。

在專業技術方面，他精益求精，努力學習新的采礦方法和回采工藝，結合生產實際，大膽嘗試創新應用。他團結帶領工程技術人員認真開展業務技術培訓，有效調動和發揮工程技術人員的積極性、主動性，做到超前指導，超前謀劃，為生產一線提供了及時準確的技術指導，確保了各項工程按時按質按量完成，推進安全生產穩定發展。例如在優化13^-4-1#礦體主斜坡道繞道工程過程中，他采用底部結構崩落法開采，中深孔爆破落礦，有效地解決了1860中段上部采空區的安全威脅；又如為有效解決雨季坑下水對主要采場、溜井系統的影響，他在1860中段設計施工了三個90～110mm孔徑的排水孔，有效解決了雨季坑下排水問題；他還完成了29^#礦群通風系統優化工程、19^-5#礦體采礦方法及開拓工程優化設計、45^－3＃礦體皮帶運輸應用于井下采礦方法設計，為老廠分公司竹葉山坑生產可持續發展提供了重要的技術支撐，同時也為《老廠東凹單銅及共生礦資源開發利用》課題研究打下了堅實的基礎。

在安全環保方面，他牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全管理方針，不斷提升本質化安全生產。從坑口開展安全文化建設工作啟動以來，他積極主動學習各類安全規章制度和業務技能，能夠理論與實踐相結合，學以致用，用以促學。在此基礎上，他強勢推進安全文化建設工作，嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”、“四安全、五必須、一面談”等制度，充分利用坑口、工區各種會議、微信群、視頻大力宣傳安全文化知識。同時，他高度重視班組安全“標準化”建設，狠抓現場隱患排查整治，嚴格查處“三違”行為，在2018年6月安全生產月中，他所在的竹葉山坑三工區掘進三組還榮獲了股份公司班組安全生產“標準化”創建第一名。

信念堅定 作風嚴謹

在工作之余，王永高同志十分重視政治理論學習，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”，堅持學習記錄《全面從嚴治黨學習筆記》，通過不斷學習，進一步堅定了共產主義的遠大理想和全心全意為人民服務的宗旨觀念，發揚艱苦奮斗的優良傳統，真正體現出了模范引領帶動的作用。特別是面對礦山工作過程中關系雜、誘惑多等廉潔風險，王永高同志嚴格按照《黨員干部廉潔自律準則》要求自己，工作和生活中始終做到高標準、嚴要求，遵紀守法，率先垂范，以身作則，把廉潔自律變成了自覺行動，貫穿于日常工作生活始終，真正做到了不正之風不染，不法之事不做。

在榮獲第十三屆“云錫十大杰出青年”之后，王永高談到，回首過往，他無怨無悔；展望未來，他無比堅定。是的，百里錫山上已深深烙下他青春的奮斗足跡，唯有繼續前行才是他出發的目的。